Modem is een onafhankelijk adviescentrum voor personen met een beperking, hun familieleden en hulpverleners voor vragen over computeraanpassingen en communicatiehulpmiddelen. Modem maakt deel uit van het Gouverneur Kinsbergencentrum te Wilrijk, Antwerpen, en heeft een demoruimte waar mensen met beperkingen communicatiehulpmiddelen en computeraanpassingen kunnen uitproberen. De dienstverlening van Modem vertrekt van de overtuiging dat hulpmiddelen een cruciale hefboom zijn voor zelfstandig leven en participatie aan de samenleving.
Wij zijn op zoek naar een teamleider die de dagelijkse leiding van de dienst opneemt en ervoor zorgt dat de strategische en operationele doelstellingen van het team gerealiseerd worden. Hij/zij coacht een team van een vijftal medewerkers, neemt deel aan het managementteam van het Gouverneur Kinsbergencentrum en rapporteert aan de directeur. Intern en extern is de teamleider een autoriteit inzake ondersteunende communicatie en computeraanpassingen.
Interesse? Lees verden en/of download de vacature.
Verantwoordelijkheden
|
Modem is een kleine organisatie met een groeiperspectief en zoekt daarvoor een polyvalente teamleider die niet bang is van een uitdaging. Het takenpakket van de teamleider is zeer gevarieerd en omvat 2 luiken: de verantwoordelijkheden als teamleider en de verantwoordelijkheid als expert.
Verantwoordelijkheden als teamleider:
- in overleg met de directie jaarlijks de doelstellingen en projecten bepalen voor de team
- de uitvoering van de planning opvolgen en daar waar nodig de timing en acties bijstellen
- de medewerkers inspireren en motiveren om het beste van zichzelf te geven en het HR-beleid kwaliteitsvol uitvoeren (voeren van functionerings- en evaluatiegesprekken, organiseren van overleg en vorming,…)
- alle aspecten van het financieel beleid van Modem behartigen; dit omvat
- de begrotingsopmaak in overleg met de directie
- het bewaken van de financiële doelstellingen en grenzen opgelegd door de begroting
- het actief op zoek gaan naar nieuwe inkomsten
- naast het HR-beleid en het financieel beleid ook zorgen voor
- een optimale interne organisatie (efficiënte en effectieve werking)
- en een professionele externe communicatie (aantrekkelijk, positief, resultaatgericht)
Het doel is de beschikbare middelen (financieel, personeel) zo goed mogelijk inzetten om Modem als dienstverlenende organisatie nog sterker op de kaart te zetten in het Vlaams welzijnslandschap.
- verder bouwen aan het netwerk van Modem in functie de organisatiedoelstellingen
Verantwoordelijkheden als expert:
- advies geven aan personen met beperkingen betreffende ondersteunende communicatie en computeraanpassingen
- vorming geven aan professionelen, personen met beperkingen en hun netwerk over ondersteunende communicatie en computeraanpassingen
- de beleidsmakers informeren over de noden van mensen met beperkingen inzake ondersteunende communicatie en computeraanpassingen en foute situaties aankaarten in samenwerking met het netwerk
|
Competenties
- ervaring in leiding geven en het structureren van interne processen is noodzakelijk
- bij voorkeur een diploma ergotherapie of logopedie of gelijkgesteld door ervaring
- ervaring inzake ondersteunende communicatie en computeraanpassingen is een troef, net zoals ervaring met hulpmiddelen en affiniteiten met de problemen waar mensen met een handicap mee geconfronteerd worden; ervaringsdeskundigheid wordt sterk geapprecieerd
- u draagt het belang van emancipatie en het recht op keuzevrijheid hoog in het vaandel
- u bent leergierig en kan goed omgaan met feedback en kritiek (zowel geven als krijgen)
- u bent ondernemend en weet kansen te benutten om nieuwe/extra inkomsten te genereren (projectsubsidies, partnerschappen,…)
- klantvriendelijkheid en efficiëntie zijn voor u geen onbekende begrippen
- u vindt integriteit een belangrijke waarde in het samenwerken met andere mensen en organisaties en u hebt de juiste communicatieve vaardigheden om die samenwerking concreet vorm te geven
- rijbewijs B en beschikken over een eigen wagen zijn een must
Personen met een beperking worden aangemoedigd zich kandidaat te stellen.
Aanbod
- een boeiende en afwisselende job die ruimte biedt voor initiatief en creativiteit
- de mogelijkheid tot het uitbouwen van een jonge organisatie met een hoge maatschappelijke relevantie
- een aangename werksfeer in een groeiend team
- minstens 4/5 tewerkstelling
Hoe solliciteren?
Stuur vóór 20 augustus 2011 een motivatie en CV naar lieve.heene@vzwkinsbergen.be met in het onderwerp “sollicitatie teamleider Modem”. Voor meer info mag u ook mailen of bellen naar 03/820 63 50. Neem ook een kijkje op www.vzwkinsbergen.be.
Modem, vzw Gouverneur Kinsbergencentrum, Doornstraat 331, 2610 Wilrijk. Tel. 03 830 73 10 – fax 03 828 69 64 - http://modem.kinsbergenvzw.be - http://www.vzwkinsbergen.be